INFOS ET DOCS

L'UNSA et toutes les organisations syndicales sont fermement déterminés à combattre le report de l’âge d’ouverture des droits à la retraite.
L’action débute le 19 janvier 2023, pour défendre un système des retraites équitable, juste et protecteur et pour exiger la revalorisation des petites retraites pour carrière complète à un niveau décent.
Accédez à la page : LES GREVES : OU ET QUAND ?

Le 8 juin prochain, le groupe LIOT va proposer un projet de loi visant à abroger le recul de l’âge de départ en retraite de 62 à 64 ans. Dans un courrier adressé aux parlementaires, l’intersyndicale appelle à voter pour ce projet de loi.

Accéder au courrier : Courrier intersyndical aux parlementaires 05 05 2023 003 3 (83.4 Ko)

Lettre intersyndicale du 8 mars 2023, adressée au Président de la République :

"Dans l’urgence de ce moment, et la gravité de ses conséquences, les organisations syndicales constituant l’intersyndicale expriment, ensemble, la demande de vous rencontrer"...

La lettre au Président de la République

La réponse du Président !

Communiqués - appels à la mobilisation - Informations :

Cliquez sur un bouton ou un lien pour accéder à un article ou un communiqué

Zoom1 (390.76 Ko) Reculer l’âge de départ à 64 ans, c’est 2 ans de liberté en moins

Zoom2 (396.16 Ko) Reculer l’âge de départ à 64 ans, c’est la double peine pour les femmes

Zoom3 (448.79 Ko) Reculer l’âge de départ à 64 ans, c’est un lourd tribut pour les séniors

Mobilisation contre la réforme

Lettre Luc Farré SG UNSA - 11 janvier

DECRYPTAGE ET REACTIONS

CIRCULAIRE DROIT D'ACCUEIL SERVICE MINIMUM

SERVICE MINIMUM AGENT GREVISTE

Taux de grévistes : une appli biais de calcul

Je veux faire grève, je fais comment ?

Le droit de grève est un droit fondamental. A ce titre, la grève bénéficie d’une protection juridique particulière. La grève est un droit individuel qui doit s’exercer collectivement. Je ne reste pas isolé·e : avant, pendant, après la grève, je me rapproche du syndicat UNSA pour toute interrogation.